Вопрос: Как классный руководитель я получаю денежное вознаграждение в размере 1 тысячи рублей в месяц. Но с недавних пор с них стали удерживать НДФЛ так же, как и с денежной компенсации, выплачиваемой на приобретение методической литературы. Должны ли удерживать НДФЛ с денежного вознаграждения за выполнение функций по классному руководству и с денежной компенсации на книгоиздательскую продукцию? ("Советник в сфере образования", N 5, сентябрь-октябрь 2008 г.)




Вопрос: С интересом прочитали статью "Льготы северянам" в N 12 журнала. Нюансы, на которых автор акцентировал внимание читателей, приводя письма Минфина и Роструда, и судебные решения актуальны для нашей организации. Просим редакцию дополнительно рассмотреть вопрос о выплате компенсации на проезд к месту использования отпуска в случае, если работник использует личный автомобиль. Как определить сумму, причитающуюся работнику? Какие документы с него необходимо потребовать, чтобы подтвердить компенсационный характер выплаты? ("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", N 14, июль 2008 г.)


Вопрос: Мне 60 лет. В марте 2000 г. мне назначена пенсия по старости. Я отработал в районах Крайнего Севера 15 лет, первые 5 лет из них в органах внутренних дел. После проживал в районе, зараженном радиацией, что приблизило пенсию еще на три года. С марта 2008 г. пенсию мне урезали на 25%, объяснив это тем, что мне не положено было как бывшему военнослужащему иметь льготную пенсию, а также платить базовую часть пенсии с 01.01.2001 г., т.е. я еще остался должен крупную сумму. Что это? Пенсионная реформа уже дает свои первые результаты или чиновники возмещают расхищенные средства ПФР за счет нищих пенсионеров? ("Финансы", N 7, июль 2008 г.)





Вопрос: Организация находится в районе, приравненном к районам Крайнего Севера. Согласно ФЗ от 29.12.06 N 243-ФЗ: "Денежные выплаты медицинским работникам устанавливаются в размере 10 тыс. руб. в месяц для врача-терапевта участкового... В районах и местностях, в которых установлены коэффициенты за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и других районах с тяжелыми климатическими условиями выплаты выплачиваются с применением коэффициентов..." Как понимать слова "...с применением соответствующих коэффициентов...": - районный коэффициент; - северные надбавки; - что-то еще? ("Ваш бюджетный учет", N 5, май 2008 г.)

Вопрос: У нас на предприятии коллективным договором установлен и начисляется районный коэффициент в размере 70%, тогда как законодательством установлен коэффициент 40%. Деятельность предприятия связана с лесозаготовками и грузоперевозками в Ленском районе Республики Саха (Якутия). В какой сумме оплата труда включается в расходы в целях налогообложения прибыли: с учетом коэффициента 70% или 40%? В письме Минфина России от 08.08.2007 N 03-03-06/1/546 прямого ответа на наш вопрос нет ("ЭЖ Вопрос-Ответ", N 5, май 2008 г.)

Вопрос: Работнице, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, снова положен декретный отпуск. Так как в расчетном периоде она не работала и заработная плата ей не начислялась, пособие по беременности и родам исчисляется из должностного оклада. Наша организация находится в районе, приравненном к Крайнему Северу. Нужно ли учитывать при определении максимальной суммы пособия районный коэффициент и надбавку за стаж работы в районах, приравненных к Крайнему Северу? ("Зарплата", N 4, апрель 2008 г.)





Вопрос: Больной вопрос для многих северян: почему ушедшим на пенсию по старым законам пересчитали и уменьшили трудовой стаж? У меня максимальный трудовой стаж, если взять год за полтора. Но с 1 января 2002 года, несмотря на то что я уже получала к этому времени пенсию, перечеркивают имеющийся в пенсионном деле трудовой стаж, уменьшив его в полтора раза. Увеличив соотношение средней заработной платы, сократили стаж, тем самым сравняли "северные" и "материковые" пенсии ("Советник бухгалтера бюджетной сферы", N 1, январь 2007 г.)





Вопрос: В организации, расположенной в районе Крайнего Севера, используется вахтовый метод работы. Работники проживают в различных регионах, определены несколько пунктов сбора для отправки их к месту работы. Так, работники, не проживающие в пунктах сбора, вынуждены нести затраты на проезд. Положение о вахтовом методе организации работ предусматривает обязанность организации оплачивать работникам проезд от места жительства до пункта сбора при наличии проездных документов. По трудовому договору организация обязалась оплачивать работникам проезд до места работы и обратно. Облагаются ли данные выплаты ЕСН? ("Финансовая газета. Региональный выпуск", N 32, август 2007 г.)

Вопрос: В соответствии со ст. 325 ТК РФ работодатели оплачивают стоимость проезда к месту отпуска работника и обратно и провоза багажа неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям) независимо от времени использования отпуска. Имеют ли право члены семьи работника на оплату проезда в другое место, отличное от места использования отпуска работником? Обязательно ли нахождение членов семьи работника в том месте, где использует льготный отпуск работник? Возможна ли оплата проезда членов семьи работника, если работнику предоставлен льготный отпуск, но он никуда не выезжал? ("Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", N 15, август 2007 г.)




Вопрос: Исходя из финансовых возможностей работодатель организации, расположенной в районе Крайнего Севера, подписал коллективный договор, в котором предусмотрен оплачиваемый проезд работника организации и членов его семьи к месту проведения отпуска и обратно. Подлежит ли обложению налогом на доходы физических лиц предоставленный на основании коллективного договора оплачиваемый проезд работника организации и членов его семьи к месту проведения отпуска и обратно? ("Налоговый вестник", N 6, июнь 2007 г.)

Вопрос: В Обществе на основании утвержденного "Положения об оплате и материальном стимулировании труда работников" начисляется единовременная премия за выполнение отдельных работ, имеющих особо важное значение для решения финансово-экономических, социально-трудовых и других вопросов. Следует ли на премию за выполнение особо важного задания начислять районный коэффициент, установленный на территории Оренбургской области в размере 15% в соответствии с Законом РФ "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" N 4520-I от 29.12.2004 г.? (ООО "Аудит-новые технологии", апрель 2007 г.)



Вопрос: Неоднозначное изложение законодателями ст. 320 Трудового кодека РФ, определяющей рабочую неделю для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, вызывают следующий вопрос: является ли обязанностью или правом работодателя устанавливать для них 36-часовую рабочую неделю? Правомерно ли установление 40-часовой рабочей недели для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях? ("ЭЖ Вопрос-Ответ", N 2, февраль 2007 г.)

Вопрос: В бухгалтерию представлены билеты Иркутск - Анталия - Иркутск, справка о стоимости проезда Иркутск - Сочи - Иркутск, выданная турфирмой. Однако бухгалтерия отказалась выплачивать компенсацию на расходы проезда к месту отдыха и обратно, которая предусмотрена работнику в соответствии с Законом "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях". Ссылка была дана на письмо Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики от 19.08.2005 N 03-05-02-04/159 и ст. 9 Закона "О государственной границе". Правомерны ли действия бухгалтерии? ("Советник в сфере образования", N 1, январь 2007 г.)












Вопрос: Имеет ли право банк, осуществляющий деятельность на территории, относящейся к районам Крайнего Севера, применять в 2005 году начисления к оплате труда, обусловленные районным регулированием, в том числе районные коэффициенты в размере 1,70 для своих сотрудников, при условии, что банк уже производил подобные начисления в 2004 году? Вправе ли банк начисления в виде районного коэффициента в размере 1,70 относить к расходам на оплату труда в соответствии с п. 11 ст. 255 НК РФ? ("Налоговый вестник", N 12, декабрь 2005 г.)



Вопрос: Согласно ст. 325 ТК РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату проезда к месту использования отпуска в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются работодателем. Может ли работодатель не оплачивать проезд? Как это правильно оформить, если нет коллективного договора? Может ли этот вопрос решаться индивидуально с каждым работником и отражаться в трудовом договоре? (Бухгалтерское приложение к газете "Экономика и жизнь", выпуск 35, сентябрь 2005 г.)








<Место для вашей рекламы>

Copyright 2010 Социальные вопросы. All rights reserved. При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!
Социальные вопросы:

Пенсионное обеспечение:

Социальные пособия и выплаты:

Прочие вопросы:
Информация от наших партнеров:

Социальные
вопросы!
Консультации юристов:
Если вы не нашли ответ на свой вопрос на нашем сайте, задать его юристу онлайн по телефону бесплатно.



Счетчики:
Rambler's Top100

Ознакомьтесь с информацией:


                                  Главная              О сайте             Реклама             Связь
Льготы и компенсации в связи с проживанием на Крайнем Севере

В этом разделе сайта рассмотрены наиболее часто встречающиеся вопросы о льготах и компенсациях в связи с проживанием на Крайнем Севере, здесь вы узнаете какими правами обладают лица связи с проживанием на Крайнем Севере в соответствии с законодательством Российской Федерации.